3 ความเข้าใจผิดในตลาดแรงงานที่คลี่คลายโดยนักเศรษฐศาสตร์รางวัลโนเบล

Summary

• ด้วยวิธีคิดแบบเก่า ทำให้มัก 'เชื่อ' กันว่า การกำหนดค่าแรงขั้นต่ำ จะทำให้ธุรกิจพังทลาย และการรับผู้ลี้ภัย จะเข้ามาแย่งงานคนท้องถิ่น
• เดวิด คาร์ด นักเศรษฐศาสตร์มหาวิทยาลัยแคลิฟอร์เนีย เบิร์กลีย์ หักล้างความเชื่อเดิม งานวิจัยของเขาพบว่า ค่าแรงขั้นต่ำไม่ได้ทำให้เกิดการเลิกจ้าง การเปิดรับผู้ลี้ภัยก็ไม่ได้ทำให้คนท้องถิ่นถูกแย่งงาน และระดับการศึกษาไม่ได้ส่งผลต่อรายได้หลังเรียนจบมากเท่า 'คุณภาพการศึกษา'
• คาร์ด ค้นหาความจริงผ่านหลักฐานเชิงประจักษ์ ด้วย 'การทดลองโดยธรรมชาติ' (natural experiment) ซึ่งนวัตกรรมเทคนิควิธีวิจัยนี้เอง ที่ทำให้เขาได้รับรางวัลโนเบลเศรษฐศาสตร์ประจำปี 2564 ร่วมกับสองนักเศรษฐศาสตร์ โจชัว แองกริสต์ จาก MIT และ กุยโด อิมเบนส์ จากมหาวิทยาลัยสแตนฟอร์ด ซึ่งได้นำร่องระเบียบวิธีวิจัยของการศึกษาความสัมพันธ์เชิงเหตุและผล (Causal Relationship)